• Tipo: Master y Postgrado
• Centro: CLAY FORMACION INTERNACIONAL
• Precio: 1500
• Duración: 750
• Otra Información: Lo que te ofrecemos es nuestra experiencia, tanto en los manuales de formación, como en la metodología que contienen, desarrollados por consultores profesionales de contrastada experiencia y docentes de universidad. Esta experiencia que se traduce en formación 100% práctica, recibe las homologaciones de AEDTP (Asociación Española de Enseñanza Técnico Profesional), ANCED (Asociación Española de Centros de Enseñanza a Distancia) y AEFOL ( Asociación Española de Formación Online), teniendo además como colaborador principal a la Universidad de Salamanca que certifican y garantizan la calidad de nuestra oferta formativa

Descripción: ÁREAS DE TRABAJO: • Planificación Estratégica de RR.HH. • Planificación de Plantillas y Selección de Personal • Selección por Competencias • Planificación de la Formación, Gestión de las subvenciones y e-Learning • Administración Laboral del Personal • Gestión y Dirección de Personal • Comunicación Empresarial • Gestión del Conocimiento • Política retributiva y Auditoría de RR.HH. • Prevención de Riesgos Laborales • Aplicaciones Informáticas de RR.HH. ACABADO EL MASTER EL ALUMNO ESTARÁ CAPACITADO PARA: - Llevar a cabo la planificación de la plantilla de una empresa y realizar el proceso íntegro de selección de personal a nivel tradicional y por competencias. Utilizará todas las técnicas individuales y grupales para la selección óptima de candidatos. - Identificar, proyectar y llevar a cabo las acciones formativas que se precisen en la empresa, además de gestionar las subvenciones precisas para la financiación de las mismas. Podrá igualmente planificar y ejecutar estos planes o acciones formativas, en la modalidad a distancia (e-Learning). - Realizar y gestionar las nóminas, los seguros sociales y finiquitos de la plantilla de la empresa, con posibilidad de gestión informática incluida.

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